SzanowniPaństwo,
Miło nam poinformować o rozpoczęciu realizacji projektu „Nowe Perspektywy – Lepsze jutro!”. Projekt realizowany jest przez firmę Consultor Sp. z o.o. w ramach Fundusze Europejskie dla Świętokrzyskiego 2021-2027.
Zakres interwencji: Działania na rzecz poprawy dostępu do zatrudnienia Priorytet 10. Aktywni na rynku pracy. Działanie 10.10 Zwiększenie możliwości zawodowych osób ubogich pracujących. Projekt współfinansowany ze środków UE w ramach EFS+.
Do udziału w projekcie zapraszamy:
- Osoby ubogo pracujące, które zamieszkują obszar województwa
świętokrzyskiego w rozumieniu ustawy Kodeks Cywilny
ORAZ
- Pracodawców oraz ich Pracowników posiadających jednostkę organizacyjną na obszarze województwa świętokrzyskiego.
WSPARCIE SKIEROWANE JEST DO OSÓB UBOGICH PRACUJĄCYCH WPISUJĄCYCH SIĘ W JEDNĄ Z PONIŻSZYCH kategorii:
- Osoby doświadczające wielokrotnego wykluczenia społecznego rozumianego jako wykluczenie z powodu więcej niż jednej z przesłanek kwalifikujących je do wsparcia w projekcie, o których mowa w pkt 1 podrozdziału 4.2 Wytycznych dotyczących realizacji projektów z udziałem środków EFS Plus w regionalnych programach na lata 2021–2027,
Lub spełniające więcej niż jedną przesłankę określoną w art. 7 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej;
b) osoby o znacznym lub umiarkowanym stopniu niepełnosprawności;
c) osoby z niepełnosprawnością sprzężoną, osoby z chorobami psychicznymi, osoby z niepełnosprawnością intelektualną i osoby z całościowymi zaburzeniami rozwojowymi (w rozumieniu zg. z Międzynarodową Statystyczną Klasyfikacją Chorób i Problemów Zdrowotnych ICD10);
d) osoby korzystające z programu FE PŻ;
e) osoby wykluczone komunikacyjnie -o ile wpisują się one również w kategorię osób ubogich pracujących.
Zapraszamy w szczególności:
- Kobiety
- Osoby z niskimi kwalifikacjami
- Obywateli państw trzecich – osoby objęte ochroną czasową w Polsce w związku z agresją Federacji Rosyjskiej na Ukrainę
- Identyfikację potrzeb Uczestników/czek projektu oraz diagnozowanie ich możliwości w zakresie doskonalenia zawodowego poprzez obligatoryjne opracowanie Indywidualnego Planu Działania.
- Diagnozę potrzeb pracodawców i ich pracowników oraz indywidualne Doradztwo, Konsultacje, Mentoring.
- Pośrednictwo pracy.
- Poradnictwo zawodowe i prawne.
- Poradnictwo psychologiczne.
- Warsztaty z zakresu poszukiwania pracy i budowanie własnego wizerunku.
- Szkolenia/kursy prowadzące do podniesienia, uzupełnienia lub zmiany kwalifikacji zawodowych i/lub nabycia nowych umiejętności.
- Szkolenia prowadzące do zwiększenia świadomości i nabycia/uzupełnienia
kompetencji Pracodawców w zakresie zapobiegania dyskryminacji
i tworzenia przyjaznego środowiska pracy.
- Zwrot kosztów dojazdu.
- materiały szkoleniowe w dostępne w formie elektronicznej z możliwością powiększenia druku lub odwrócenia kontrastu,
- zewnętrzne i/lub wewnętrzne egzaminy,
- zaświadczenie o ukończeniu szkolenia/kursu
- certyfikat potwierdzający nabycie kwalifikacji/kompetencji zawodowych
- zapewniamy możliwości skorzystania z usług tłumacza języka migowego, , asystenta osoby z niepełnosprawnością oraz możliwość skorzystania z pętli indukcyjnej
- dokumenty rekrutacyjne są dostępne w formie elektronicznej z możliwością powiększenia druku lub odwrócenia kontrastu.
Biuro projektu dostosowane architektonicznie do osób z niepełnosprawnościami: tj. szerokość drzwi – 90 cm, brak stopni i progów, dostosowana toaleta, możliwość skorzystania z windy, możliwość skorzystania z pętli indukcyjnej.
Serdecznie zapraszamy wszystkich zainteresowanych!
W najbliższym czasie zostaną upublicznione dokumenty rekrutacyjne.
Zachęcamy do wzięcia udziału w projekcie i zapoznania się z Naszą stroną!
#FunduszeUE, #FunduszeEuropejskie